ГУ ДПС у Вінницькій області нагадує, що використання найманої праці дозволена за умови належного оформлення трудових відносин. Адже сплата податків та єдиного внеску на загальнобовʼязкове державне соціальне страхування – це міцна оборона України, розвиток економіки, покращення інвестиційного клімату, зростання рівня соціальної захищеності, благополуччя кожної сім’ї і гідні умови праці для кожного. На жаль, в ході фактичних перевірок податківці виявляють недотримання суб'єктами господарювання законодавчих вимог. За даними ДПС України співробітниками підрозділів фактичних перевірок територіальних органів ДПС протягом 2024 року встановлені та передані до Державної служби з питань праці України відомості про понад 8,5 тис. фактів використання роботодавцями найманої праці без оформлення трудових відносин. Відтак, за порушення законодавства про працю територіальними органами Держпраці таким суб’єктам господарювання винесені постанови про накладення штрафу на суму близько 43,6 млн гривень.